Warum sich Interim Management rechnet

Szenario Mittelstands Unternehmen

Das Unternehmen expandiert, Umsatz und Ergebnisse laufen im Plan.
Doch plötzlich kann der Geschäftsführer/Gesellschafter bedingt durch einen Unfall oder eine schwere Krankheit seine Aufgaben nicht wahrnehmen.
Familienmitglieder sind nicht darauf vorbereitet und Kinder oder im Unternehmen angesiedelte Manager können die Anforderungen nicht erfüllen.
Ein neuer Geschäftsführer/Manager kommt aber für eine Festanstellung nicht in Frage.

Was ist zu tun, wie könnte die Lösung aussehen?

Ein Interim-Manager übernimmt die Geschäftsführung und führt das Unternehmen in den nächsten Folgemonaten weiter. Er verhindert, dass das Unternehmen ins Trudeln gerät und berät auch das vorhandene Management.